Перевод названия: Couching AS ONE OF WAYS OF FORMATION OF THE SELF-TRAINED ORGANIZATION
Тип публикации: статья из журнала
Год издания: 2010
Аннотация: В современном мире все больше внимания уделяется проблемам создания самообучающейся организации, в связи с быстрыми переменами и темпами развития внешней среды. Одним из способов создания непрерывного обучения в организации является система коучинга, цель которой - постоянное обучение сотрудников и их личностное и профессиональное Показать полностьюразвитие. В России коучинг только начинает свое существование, поэтому требуется создание системы и основ ее работы, что мы и попытались сделать в ходе исследования. In the modern world more and more attention is given to the problems of creation of the self-trained organisation, in connection with fast changes and rates of development of an environment. One of ways of creation of continuous training in the organisation is the system of couching, which purpose - constant training of employees both their personal and professional development. In Russia couching only begins the existence, creation of system and bases of its work therefore is required that we and have tried to make during research.
Журнал: Управление человеческими ресурсами – основа развития инновационной экономики
Выпуск журнала: № 2
Номера страниц: 384-387
Место издания: Красноярск
Издатель: Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева